第七百三十八章 要进步,出成绩-《重生之衙内》
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另外管委会那边,包括常务副主任王思贤在内,有六名副主任。
长风摩托车制造总公司除了常务副总经理朱飞跃,另有三名副总,一名是主管生产的副总赵彦,一名主管财务的副总周天元,一名分管行政后勤的副总裴义仁。销售部门依旧由朱飞跃把持。
金立奇首先在会上宣读了省委组织部对柳俊的任命文件,又简单介绍了柳俊的个人简历。
长河区与长风公司的干部们,毕竟级别稍低,消息方面,便不如玉兰市委一班人那么灵通,对柳俊的情况自然也不是那么熟悉。听了金立奇的简介,暗地里板着手指头算了算,都是大吃一惊,合着这位新任书记,二十二岁的时候,就已经是副处级干部,二十四岁上正处,二十六岁副厅,紧紧踩着中央对干部任用的年龄红线,半步都不曾多停留过,有时还略略提早了一点。
一般人们议论某位干部升迁甚速,都会不自觉的用一个贬义词,说是“爬”。某某爬得可真快。可是这个爬字,用在柳俊身上,着实不合适。
柳书记不是爬,也不是走,甚至于不是跑,而是在“飞”!
单是听了这个简历,大家便被镇住了。虽说柳俊是有个当大官的老子和岳父,不过全国太子、衙内不在少数,如同柳俊这般飞速进步的,可能真的一个都找不出。
要说完全是依靠父荫,自己没有一点本事,断然是说不过去的。
看来新书记不简单啊。
一些原先听了传言,在心里将柳俊当作前来镀金的纨绔子弟的干部,隐隐约约觉得自己的猜测不是很正确,便加了几分小心。
都说新官上任三把火!
却不知道柳书记这三把火要烧到谁的头上。
无论烧到谁,只怕都轻松不了。
这种年轻的领导,一般耐心都不大好,急于树立自己的威信。而所谓树立威信,毫无疑问,最好的办法就是向曹操学习——借汝人头一用!
“下面,请柳俊同志给大家讲话!”
正当一些人胡思乱想的时候,金立奇结束了自己的发言。
会议室便响起一片热烈的掌声,较之今天上午在市委会议室的掌声,要热烈得多了。每个人都使劲鼓掌,生怕被柳书记看出自己在“虚应故事”。
“同志们,首先我感谢大家对我的欢迎。上午我在市委大院和魏正光同志说了一句话,我是来长河区工作的,不是做客的!我现在依旧是这么说。我刚来,对长河区与长风公司的情况,都不熟悉。今后一段时间,我会深入基层了解一下情况。希望大家都各司其职,各项工作都要有条不紊地展开,不要耽误了……我的工作理念只有一句话,六个字——要进步,出成绩!”
柳俊缓缓说道,声音沉稳厚重,在座的每一个人,都听得清清楚楚!
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